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    爱情的魔力果真这么大？

    能让一个男人不觉劳累地甘愿替自己的女人遮风挡雨。

    叶南霖再回头看她时，脸上表情消失，随风飘过来一种生硬又干瘪的既视感：“除你之外，其他人我都不信，这是熠日副总级别的年薪待遇，我破天荒开给你，确实对你寄予了厚望，你现在住的那套房就送给你了，还有额外的嘉赏。

    未来的路不好走，你要打起十二分精神，保护好雅乔。没有哪条法律规定，只能娱乐明星才能有经纪人，商业明星同样可以有，你有足够的能力做这件事。”

    桑蕊眉宇神色间尽显无奈：“你别嫌我八卦，你和安心娅撕破脸不就是为了和宋雅乔正大光明吗？不公开可以理解，为什么不能住在一起？两夫妻在一个城市也要分开住，你……”她不由将目光在男人身上上下移动，“你该不会？”

    “什么乱七八糟的？我看着像你认为的那样？赶紧回吧，少啰嗦。”叶南霖拿出后车位上的一个礼盒，交给桑蕊。

    叶南霖都这么说了，桑蕊只好把宋雅乔装在兜里。

    ……

    宋雅乔睡不着，坐在沙发上，把近年来叶南逸掌管的熠日娱乐部制作的所有综艺都翻出来看了个遍。

    熠日的娱乐部和传统的娱乐公司有本质上的不同。

    熠日最开始以房地产发家，到两年前，集团运作稳定后，才开始进军娱乐业。

    主打投资项目和综艺制作。

    没有艺人管理，旗下签约的都是商业明星，叶南霖就是自家内部打造出来的最成功的例子。

    最近一个就是安排给叶南霖的副理王禹峥。

    近日，叶南逸很积极的在为王禹峥预热，可热度还赶不上叶南霖的百分之一。

    这就是熠日的与众不同，也更苛刻。

    用人从不对外招聘。

    他们更相信有能力者对自我的包装。

    他们的hr会从各个渠道找人才，高学历只是参考的一部分，真正看中的是人品和对市场的敏感度。

    王禹峥既有高学历，又有高情商。

    宋雅乔刷完他在第一次面试现场怼得面试官落荒而逃的视频，也不禁为他叫绝。

    这段视频，在网上的点击量已经破百万了，自然能入熠日hr的法眼。

    桑蕊走到门口，正好听见宋雅乔大叫。

    她忙敲门，大喊：“宋雅乔？”

    门没关，桑蕊用力一敲便开了。

    只见宋雅乔坐在沙发上看手机。

    桑蕊松了口气：“看什么呢，这么激动？”

    她坐到宋雅乔身边，看到视频里的陌生……男孩儿？

    特别不爽。

    “叶夫人，你这行为很不可取呀，有那么帅的老公，怎么还贪图这种才出社会的小鲜肉？”桑蕊以为昨天晚上本该有一场特别甜蜜的夫妻恩爱故事会上演，没想到生生在宋雅乔强大的理智下化成泡影。

    这女人宁可在她屋里睡，也不愿回家陪老公。

    叶南霖是有多大的自控力，才能眼睁睁看着宋雅乔从自己手里溜走。

    便还是她太迂腐。

    叶南霖是高尚的。
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